In het kort: Wat omvat de selectieprocedure van Defensie?
De selectieprocedure van de Belgische Defensie vindt plaats in het Selectiecentrum (Neder-Over-Heembeek) en omvat minstens twee testdagen: Testdag 1 (cognitieve GCTB-testen, persoonlijkheidsvragenlijst, sportproeven en medische basisscreening) en Testdag 2 (medisch vervolgonderzoek, interview en oriëntatiegesprek). Na een geslaagde procedure beslist de wervingscommissie op basis van het kandidatenklassement wie mag starten.
Eerst: voldoe je aan de voorwaarden?
Voor militaire vacatures moet je minstens je leerplicht hebben voltooid. De maximumleeftijd verschilt per vacature. Je moet Belg zijn, of onderdaan van een land van de Europese Economische Ruimte of Zwitserland. Voor sommige functies is de Belgische nationaliteit verplicht.
Ook het gevraagde diploma hangt af van de personeelscategorie. Voor soldaat of matroos is geen diploma vereist. Voor onderofficier vraagt Defensie een diploma secundair onderwijs of bachelor; voor officier een bachelor of master. Een vacature kan altijd strengere of bijkomende voorwaarden vermelden.
Je eerste testdag
De eerste dag start volgens de officiële selectiebrochure in het Militair Hospitaal Koningin Astrid in Neder-Over-Heembeek. Je wordt er medisch, fysiek en mentaal geëvalueerd.
- Computertesten: de basistest (GCTB) meet hoe je informatie verwerkt. Voor sommige jobs volgen extra testen.
- Karaktertest: een persoonlijkheidsvragenlijst over eigenschappen en professionele waarden.
- Sportproeven: de loopbandtest en side bridge; voor bepaalde veeleisende functies (combat/paracommando) komen er krachtproeven bij (zoals te lezen in onze gids voor sportproeven van Defensie).
- Medisch onderzoek: onder meer een RX van wervelkolom en bekken, BMI-controle, elektrocardiogram en urineonderzoek. Defensie vermeldt expliciet een drugstest met nultolerantie.
Je tweede testdag
Op dag twee volgen een interview en oriëntatiegesprek. Verwacht vragen over je motivatie, je gekozen functie en echte situaties waarin je relevante competenties hebt getoond. Concrete voorbeelden zijn sterker dan algemene uitspraken.
Het medische luik omvat volgens de brochure ook onderzoek van ogen, gehoor, neus-keel-oren, gebit en een algemeen klinisch onderzoek. Voor sommige specifieke functies (zoals piloot of luchtverkeersleider) zijn bijkomende testdagen nodig; die staan vermeld in de vacature.
Vragen over je ogen, gehoor, gebit of een medische afkeuring? Lees onze gids over de medische keuring bij Defensie in België, met uitleg over voorbereiding en medisch beroep.
Na de testen
In het oriëntatiegesprek leg je je definitieve jobkeuze vast op basis van resultaten en voorkeuren. Daarna wordt gekeken naar je plaats in het kandidatenklassement. Een wervingscommissie beslist wie met de opleiding mag starten. Lees hierover meer in ons artikel over resultaten en het klassement bij Defensie.
Belangrijk: de selectie is vacaturegebonden. Controleer altijd de actuele vacature en je persoonlijke oproepingsbrief. Dit artikel vervangt geen informatie van Defensie.
Veelgestelde vragen over de selectieprocedure van Defensie
Waar vinden de selectietesten van de Belgische Defensie plaats?
De algemene selectietesten vinden plaats in het Selectiecentrum (Militair Hospitaal Koningin Astrid) te Neder-Over-Heembeek.
Welke diploma's zijn nodig om te solliciteren bij Defensie?
Voor soldaat of matroos is geen diploma vereist. Voor onderofficier heb je minstens een diploma secundair onderwijs of bachelor nodig; voor officier een bachelor of master.
Wat gebeurt er tijdens de eerste testdag bij Defensie?
Tijdens Testdag 1 voer je de cognitieve computertesten (GCTB), persoonlijkheidsvragenlijst, de sportproeven (loopband en side bridge) en het eerste medisch onderzoek uit.
Wordt er op drugs getest tijdens de keuring bij Defensie?
Ja. Tijdens het medisch onderzoek op Testdag 1 wordt een urineanalyse uitgevoerd waarin expliciet op drugs wordt getest. Defensie geldt een strikte nultolerantie.